En México sólo una de cada cinco personas empleadoras son mujeres, esto ejemplifica la amplia brecha de género que existe en el emprendimiento. Además, del total de la población de mujeres que se encuentra económicamente activa, el 82% de las emprendedoras están en la informalidad. .
El reporte de las Naciones Unidas “Progreso de las mujeres en América Latina y el Caribe 2017”, identifica tres realidades distintas que generan esto:
- “Pisos pegajosos”, a los que se enfrentan mujeres en niveles socioeconómicos bajos, por lo que tienen bajo nivel de educación y pocos ingresos.
- “Escaleras rotas”, que afectan a mujeres en niveles socioeconómicos intermedios. No tienen redes que les permita avanzar y lograr empoderamiento económico, y tienen el riesgo de caer en “pisos pegajosos”.
- “Techos de cristal”, en sectores socioeconómicos altos y mayores niveles de educación, estos limitan el crecimiento y acceso a oportunidades laborales en puestos de toma de decisiones.
Alianzas caminando hacia la equidad
Si las mujeres participaran en la economía en igualdad de condiciones y decidieran constituirse formalmente, sus ingresos podrían incrementar hasta 2.5 veces.
Apoyar a las mujeres en sus emprendimientos no solo es una cuestión de justicia social, también es una estrategia inteligente para el crecimiento económico de México. Si eliminamos las barreras de financiamiento y proporcionamos los recursos necesarios, el impacto positivo será inmenso.
Son estas razones las que nos motivaron a Disruptivo.tv y Socialab México con el apoyo de Fomento Social Citibanamex, a lanzar Mujeres De Cambio en el año 2020, con el propósito de reducir la brecha de género en el emprendimiento en México.
A través de herramientas y oportunidades que impulsan el desarrollo económico de las mujeres para convertirse en emprendedoras de impacto, hemos llegado a 1 millón de personas con los contenidos digitales e impulsado a más de 30 empresas lideradas por mujeres $900,000 en capital semilla.
Mujeres de Cambio 2024
En esta edición participaron 228 mujeres de 25 Estados de la República, proporcionándoles un proceso de incubación en línea. Las mujeres que destacaron por su compromiso y desempeño, convirtiéndose en semifinalistas fueron:
- Sound travel. Fortalece la economía de la comunidad chinampera de Xochimilco con tours culturales que destacan la labor de horticultores, músicos y artesanos.
- Netas Violentas. Visibiliza y combate la violencia de géneros a través de un canal digital educativo con perspectiva de género.
- Iniciativa de vivienda igualitaria en áreas urbanas. Aborda la gentrificación y facilita el acceso a viviendas asequibles, combinando inversión en bienes inmuebles y soluciones habitacionales.
- OMANKAL. Dignifica el trabajo de apicultores en Campeche, pagando precios justos por la miel y transformándola en vino y productos de cuidado personal.
- No más mujeres invisibilizadas por fatiga crónica. Sensibiliza y capacita a médicos sobre enfermedades crónicas asociadas a infecciones, para mejorar el diagnóstico y tratamiento de mujeres con fatiga crónica.
- Femina Oaxaca. Centro de oportunidades para Emprendedoras en Oaxaca, ofreciendo capacitación con perspectiva de género y servicios de cuidado infantil.
- Sociedad Mexicana de NENIS es una empresa formada por mujeres comprometidas con el crecimiento y la mejora continua, con el propósito de consolidar una representación digna de Nuevas Emprendedoras de Negocios por Internet (NENIS) que fomente el empoderamiento económico de las mujeres.
- DOLUTZ. Promueve los beneficios del olivo y su fruto, preservando la tradición del cultivo y curado artesanal de las aceitunas de Chimalhuacán.
- Chez Ars Gallery. Es una galería de arte itinerante que transforma el arte en talleres interactivos, conectando al público con su poder creativo y el proceso artístico.
Las 3 emprendedoras que se llevaron capital semilla proporcionado por Fomento Social Citibanamex para invertir en el desarrollo de sus proyectos fueron:
A través del Club de Fútbol Topos Puebla, Luz y Aiden tiene el objetivo de construir una menta más fuerte en el fútbol de mujeres ciegas con entrenamientos donde además de fortalecer el cuerpo, enseñan herramientas para la vida.
El proyecto desafía las normas de género y promueve la participación activa de las mujeres con discapacidad visual, quienes históricamente han enfrentado desafíos adicionales debido a su género y discapacidad y en un ámbito tradicionalmente dominado por hombres
Brenda Madrigal 🦝 Adriana Morán López Gloria Galván y la Dra Ana Lucía Alonso tienen la misión de minimizar el adultocentrismo exponiendo temas considerados tabúes sobre inteligencia emocional, madurez sexual, economía, y prevención de la violencia.
Mediante Xuruni promueven información fehaciente, científica y académica para crear una comunidad segura con profesionales especializados en la adolescencia abordando estas temáticas con un lenguaje accesible.
Flor Moreno Salazar promueve la lectura en los niños y apoya económicamente a las mamás que no tienen un trabajo remunerado. Además utilizan material en formato digital (PDF y audio) y préstamos de libros reutilizables que las mamás les rentan.
La premiación se llevó a cabo en el comedor dorado de Foro Valparaíso, gracias al apoyo de Citibanamex. Además de la presentación de los proyectos ganadores, hubo un espacio de networking donde les participantes compartieron bocadillos e ideas.
Nada de esto podría ser posible sin el apoyo de Ana Vanessa Gonzalez Deister, Veronica Solana y Xochitl Alejandra M. Cisneros, y todo el equipo que nos apoya desde Fomento Social.
«El mundo nos exige pero la mayor exigencia somos nosotras mismas».
Al día siguiente, ofrecimos un meet & greet a las finalistas con Sofia Hegel quien nos recibió en Aura Galería para compartirnos su historia llena de retos y resiliencia, pero sobre todo de fé.
Reparando las escaleras rotas
Para evitar caer en pisos pegajosos y superar los techos de cristal, necesitamos entender cuáles son los retos de las emprendedoras y difundir historias de éxito que puedan inspirar a más mujeres.
Es por eso, que este año decidimos realizar un censo sobre la brecha de género en el emprendimiento, donde convocamos a más de 100 emprendedoras a compartirnos sus experiencias.
Además, entrevistamos a cuatro mujeres emprendedoras que están ayudando a superar esta brecha para desarrollar nuestro primer mini documental, enfocado en sus trayectorias y el impacto generado.
Los resultados de estos esfuerzos los compartiremos a finales del mes de agosto a través de las redes sociales de Disruptivo, Juan Del Cerro y Mujeres De Cambio.
